• Halmstads webbplatser

Kortast och längst tidsperspektiv på jobbet

Hon hanterar frågor som behöver en lösning NU.
Han jobbar med tidsramen ”evig framtid”.
Möt Ann-Marie och Anders – kommunmedarbetarna som har kortast och längst tidsperspektiv i jobbet.

Från tidningen Halmstad november 2023.
Text: Consid. Foto: Andreas Svensson, Elin Ernér Andersson

En man håller en stor bok och ler. En kvinna tittar leendes in i kameran.

Kontraster. Kommunmedarbetarna Anders Ingemarsson och Ann-Marie Sandberg har helt olika tidsperspektiv i sina yrken. Medan Anders levererar för en evig framtid behöver Ann-Marie lösa utmaningar på 1 minut.

Hej Ann-Marie och Anders!

Ann-Marie Sandberg:
Yrke: bemanningsadministratör och "akutplanerare". Kommunanställd: I ett år. Arbetsplats: Bemmaningscenter, kommunledningsförvaltningen. Bästa jobbtalang: Snabbtänkt.

Anders Ingemarsson:
Yrke:
kommunarkivarie och "tusenårsstrateg". Kommunanställd: I åtta år. Arbetsplats: Kanslienheten. Bästa jobbtalang: Kan alla Halmstads kommunsammanslagningar sedan 1863 utantill.

Vad gör ni på jobbet idag?

Ann-Marie: Jag har fullt upp med att koordinera den dagliga bemanningen inom hemvårdsförvaltningen, socialförvaltningen, daglig verksamhet, måltidsservice och FM-service som bland annat sköter lokalvård och vaktmästeri.
Anders: Jag kommer just från ett möte om upphandling av ett nytt ärendehanteringssystem som ska sjösättas till sommaren 2024.

Vet ni hur nästa arbetsdag kommer att se ut?

Ann-Marie: För mig är ingen dag den andra lik. Utöver mina inbokade möten vet jag aldrig hur morgondagen ser ut.
Anders: Jodå, jag har bra koll. I ärlighetens namn vet jag nog vad som händer nästa år också. I grova drag i alla fall.

Ann-Marie, hur snabbt går ett snabbt projekt för dig?

– Det beror på, men om allt flyter på kanske ... två minuter?
Jag får en beställning, kollar vilka möjligheter som finns och skickar ett sms. Klart!

Anders, hur långt är ett långt projekt?

– Oj, mina långsiktiga projekt är oerhört långsiktiga. Vi har samma perspektiv som Riksarkivet och alltså en bortre gräns på ettusen år. Det är ändå ganska länge.

Delar ni uppdrag någon gång?

Ann-Marie: På sätt och vis, för alla meddelanden jag skriver skickas till arkivering.
Anders: Det är faktiskt lite kul. Att du startar en informationskedja som jag avslutar!

Vilka är era största utmaningar i jobbvardagen?

Ann-Marie: Personalbrist, helt klart. Den tar mycket av min arbetstid att lösa.
Anders: Min utmaning är att jag kan komma sent in i ett projekt när alla förutsättningar redan är satta. Det är lättare att kunna påverka något om man är med från början.

När mår ni som bäst på jobbet?

Ann-Marie: När jag löst en uppgift snabbt och smidigt.
Anders: När jag får positiv feedback.

Anders, kan du som har evighetsperspektiv bli stressad?

– Definitivt. Jag har också deadliner. När vi lämnar ut offentliga handlingar från arkivet ska det ofta ske direkt. Skolbetyg och ritningar lämnar vi ut dagligen.

Hur skulle det vara att byta jobb med varandra?

Ann-Marie: Att helt ändra tankesätt skulle vara en riktig utmaning ... men
också väldigt spännande.
Anders: Att få se snabba resultat hade varit kul. En del av det jag gör idag kommer sannolikt inte att genomföras under min livstid...

Anders, har du ett yrkestips till Ann-Marie?

– Jättesvårt! Jag kan ju inte svara att tänka långsiktigt, då skulle ju hela kommunen bli utan personal, haha!

Ann-Marie, bästa arbetsverktyget?

– Någonting som är kvickt, så jag säger sms. Det är både snabbt och bra.

Till sist, skulle ni kunna lösa ett uppdrag ihop?

Ann-Marie: Det tror jag absolut att vi skulle kunna!
Anders: Det hade gått toppenbra. Vi är ju båda väldigt lösnings-fokuserade i våra jobb.