Sommarkraft – sommarjobb för dig på högstadiet och gymnasiet
2025 kan du som går i årskurs 8 till och med årskurs 2 på gymnasiet ansöka om sommarjobb i kommunen. Även du som inte går i skolan och är 16–19 år kan söka. Sommarkraft innebär tre veckors arbete inom någon av kommunens verksamheter.
Innehåll
- Har du fått erbjudande om jobb? Svara snabbt!
- Detta kan du jobba med inom Sommarkraft
- Arbetstider och arbetsperioder
- Vem kan söka ett sommarjobb?
- Efter att du ansökt – Mina sidor
- Så fördelas sommarjobben
- Besked om sommarjobb
- Lämna ett utdrag ur belastningsregistret
- Ta med legitimation första dagen
- Lön och villkor
- Övriga regler på arbetsplatsen
- Kontakt
Har du fått erbjudande om jobb? Svara snabbt!
Just nu matchar vi sökande med platser från den första ansökningsomgången och börjar skicka ut erbjudanden om sommarjobb. Om du blir erbjuden ett jobb får du veta det senast 1 juni.
Du som erbjuds en plats behöver svara inom ett par dagar. Läs mer om antagning och svarstid.
Tacka ja eller nej till din plats i e-tjänsten nedan.
Sökte du i första omgången men fick ingen plats?
Vi kommer att titta på alla ansökningar igen och ge en större andel av de nya platserna till er som sökte först. Men de nya pengarna riktas mot en större grupp av unga i fler åldrar, och därför har vi öppnat ansökan på nytt.
Detta kan du jobba med inom Sommarkraft
Sommarkraft ger dig chans att prova på ett yrke inom kommunen. Du får möjlighet att tjäna pengar och knyta värdefulla kontakter på arbetsmarknaden.
Det finns sommarjobb inom flera olika områden:
Arbetstider och arbetsperioder
Som sommarjobbare arbetar du under en period på tre veckor, måndag–fredag och sex timmar om dagen. Dina arbetstider beror på var du ska jobba. Tiderna ser du på ditt anställningsbevis i FerieBas.
Perioderna då du kan få arbeta är:
- 16 juni–4 juli
- 7–25 juli
- 28 juli–15 augusti
Du som arbetar under första perioden är ledig midsommarafton, det kan inte jobbas in och därför blir det färre timmar under den perioden.
Du måste kunna jobba alla de dagar och veckor du erbjuds. Du kan inte byta period eller arbetsplats. Du kan inte heller byta med en kompis.
Ledighet beviljas endast om du har särskilda skäl.
Vem kan söka ett sommarjobb?
Du som kan söka går antingen:
- i årskurs 8 eller 9
- i årskurs 1 eller 2 på gymnasiet
- inte i skolan och är 16–19 år.
Du behöver också:
- vara folkbokförd i Halmstads kommun.
- ha svenskt medborgarskap, uppehållstillstånd eller arbetstillstånd.
- kunna göra dig förstådd på svenska.
- ha giltig legitimation.
Vi gör direktkontroller med Skatteverket och Migrationsverket för att säkerställa att alla som söker uppfyller lagliga krav för anställning.
Efter att du ansökt – Mina sidor
När du är klar med din ansökan får du en bekräftelse. I det mejlet får du också ett lösenord. Du använder ditt lösenord tillsammans med ditt personnummer för att logga in på "Mina sidor" som är din personliga sida i FerieBas.
Om du redan har ett konto, men glömt lösenordet, kan du begära ett nytt via Feriebas
Så fördelas sommarjobben
13 april–2 maj lottas platserna ut och matchas utifrån dina önskemål om arbetsområde, period och geografiskt område.
Har du tidigare haft ett sommarjobb via Sommarkraft kommer din ansökan inte att prioriteras.
Besked om sommarjobb
Erbjudanden om sommarjobb börjar skickas ut 18 april. Får du inte besked då är du placerad som reserv och kan ha en chans om någon annan tackar nej. Du kan också få en chans i vår andra matchningsomgång. Du får besked senast den 1 juni.
Erbjudandet skickas till den e-postadress som du har angivit i din ansökan. Du behöver kunna svara snabbt, så håll koll på din e-post och även skräpposten!
Svara på erbjudandet inom två–tre dagar
När du har fått ett mejl där du blivit erbjuden ett arbete behöver du tacka ja. Det gör du genom att logga in på "Mina sidor" och bekräfta att du är intresserad och skriva på ett anställningsavtal. Du signerar ditt anställningsavtal digitalt.
- Om du blir antagen i första omgången, svara inom tre dagar.
- Om du blir antagen som reserv, svara inom två dagar.
Tiden räknas från det att vi har skickat mejlet. Om du inte svarar på ditt erbjudande i tid förlorar du din chans till sommarjobbet och erbjudandet går till annan sökande.
Din vårdnadshavare får också ett mejl med information om att du erbjudits ett jobb. Om de inte godkänner att du sommarjobbar behöver de svara på mejlet och berätta det för oss.
När du tackar ja till ett erbjudet sommarjobb måste du också ansöka om du vill ha skattejämkning eller inte. Du hittar mer information om vad det är lite längre ner på sidan.
Lämna ett utdrag ur belastningsregistret
I erbjudandet om sommarjobb står det om du behöver lämna ett utdrag från polisens belastningsregistret. Detta kräver de flesta arbetsplatser i kommunen.
Det innebär att vi kontrollerar om du är dömd för något brott som gör att du är olämplig att arbeta inom vissa verksamheter. Om så är fallet försöker vi om möjligt hitta en annan arbetsplats för dig. Det kan också bli så att du inte kan jobba hos oss och din ansökan blir ogiltig.
Beställ utdraget så fort du fått besked om plats
Det kan ta tid att få hem utdraget, så beställ det på polisens webbplats så fort som möjligt när du har fått ett erbjudande om sommarjobb via Sommarkraft. Lämna sedan det oöppnade kuvertet till oss snarast.
Var noga med att beställa rätt utdrag – det heter "Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret".
Lämna eller visa upp utdraget
Du kan antingen lämna utdraget till en av våra receptioner eller visa upp det på Haldahuset.
Lämna in ditt kuvertet till en reception
Du kan lämna in ditt oöppnade utdrag från belastningsregistret på någon av följande platser. Lämna kuvertet personligen till receptionisten och meddela att det ska till Sommarkraft.
- Rådhusets reception vid Stora torg i Halmstad
- Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningens reception på Fredriksvallsgatan 7 i Halmstad
- Medborgarservice på Vallås
- Medborgarservice på Andersberg
Visa upp belastningsregistret på Haldahuset
Om du inte vill lämna ditt belastningsregister kan du istället visa upp det på Haldahuset under ordinarie öppettider. Be att få prata med någon från Sommarkraft så kontrollerar vi ditt register personligen på plats.
Adress: Knäredsgatan 23 (se karta)
Öppettider: Måndag–fredag, 8–16
Ring på klockan så kommer personalen och möter dig.
Haldahusets reception
Ta med legitimation första dagen
Du måste visa upp giltig legitimation (id-kort) första arbetsdagen för att kunna börja arbeta. Arbetsplatsen ansvarar för att genomföra ID-kontroll.
Lön och villkor
Ålder | Ersättning |
|---|---|
Under 18 år | 88,50 kronor per timme + semesterersättning 16,50 kronor per timme |
18 år eller äldre | 104,50 kronor per timme + semesterersättning 16,50 kronor per timme |
Semesterersättningen är preliminär och kan ändras efter 1 april.
Du är anställd i Halmstads kommun oavsett vilken arbetsplats du jobbar på. Kommunen har kollektivavtal som reglerar dina anställningsvillkor.
Lönen kommer den 27:e
- Arbetar du 16 juni–4 juli får du två utbetalningar:
- Timmar arbetade i juni betalas ut 25 juli.
- Timmar arbetade i juli betalas ut 27 augusti.
- Arbetar du 7 juli–25 juli får du lönen 27 augusti.
- Arbetar du 28 juli–15 augusti får du lönen 26 september.
Du kan inte få ut lönen i förskott.
Anmäl ditt bankkonto för utbetalning hos Nordea
Alla kommunens löner betalas ut via Nordea. Har du redan ett bankkonto hos Nordea behöver du inte göra något.
Har du ett bankkonto i en annan bank än Nordea anmäler du det digitalt till Nordea så får du pengarna till din bank
Länk till annan webbplats.. Du kan också få lönen utbetalad via en check som du kan lösa in på din bank.
Du behöver identifiera dig med mobilt bank-id och uppge Halmstads kommuns arbetsgivarnummer som är 640376. Det talar om att du är anställd hos oss.
Nordea ser nu till att överföringen av din lön sker till den bank du angett och till det konto du angett.
Om du inte registrerar ditt lönekonto hos Nordea i tid kommer du få din lön på en avi istället för insatt på ditt konto. Avin skickas till din folkbokföringsadress.
Tidrapport
Det är tidrapporten som är grunden för din löneutbetalning.
Det är arbetsplatsen som skriver på att den är rätt och skickar in den, men det är du själv och handledaren som tillsammans fyller i den.
Kom ihåg att tidrapporten ska signeras. Arbetsplatsen skickar in den till sommarkraft@halmstad.se under din sista arbetsdag.
Meddela om du blir sjuk
Om du inte kan arbeta på grund av att du är sjuk meddelar du jobbet samma dag enligt de rutiner som finns på din arbetsplats. Under din första arbetsdag får du veta hur du gör på just din arbetsplats.
Sjuklön
Under dag 2–14 får du sjuklön från Halmstads kommun beräknat på de arbetsdagar som infaller under perioden. Ersättningen heter sjuklön och betalas ut istället för lön. Sjuklönen är 80 procent av din lön.
Den första dagen du är sjuk dras karens och den dagen får du ingen sjuklön. Det är arbetsgivaren som bedömer om du har rätt till sjuklön under dag 2–14.
Skattejämkning – gör avdrag på skatten
Lönen för Sommarkraft ligger under gränsen för att betala skatt, som är 24 872 kronor per år. Tjänar du inte mer än så under året, kan du välja att få ut hela lönen direkt (skattejämkning) eller få tillbaka skattepengarna efter deklarationen nästa år.
Du får frågan om skattejämkning när du skriver på ditt anställningsavtal.
Om du väljer skattejämkning men sedan tjänar över 24 872 kronor under året, får du istället en skatteskuld och behöver betala tillbaka pengar till Skatteverket efter nästa års deklaration.
Om du behöver ändra ditt val om skattejämkning kan du kontakta oss på sommarkraft@halmstad.se, så hjälper vi dig.
Övriga regler på arbetsplatsen
När du får jobb inom Sommarkraft får du en genomgång av arbetstid, sjukskrivning och de övriga reglerna nedan:
Kontakt
Har du frågor eller funderingar är du självklart välkommen att kontakta oss!
Mejl
Telefon
035-13 70 00
Be att få prata med någon av oss på Sommarkraft.